L’Ajuntament de Girona ha aprovat el Projecte INTRO 2026-2027, una iniciativa del Servei Municipal d’Ocupació (SMO) destinada a combatre la bretxa digital i millorar l’autonomia i l’ocupabilitat de les persones amb més dificultats per desenvolupar-se en entorns digitals.

El projecte dona continuïtat a la línia de treball iniciada l’any 2021 i consolida l’aposta de l’Ajuntament i de l’SMO per garantir que la digitalització no es converteixi en un nou factor de desigualtat. En l’actualitat, disposar de competències digitals és cada vegada més necessari per buscar feina, accedir a formacions, fer tràmits electrònics i relacionar-se amb les administracions públiques.

Durant aquest període de treball, l’SMO ha detectat que una part de la ciutadania encara té dificultats per utilitzar les eines digitals amb autonomia. Aquesta situació afecta especialment persones amb poca experiència tecnològica, nivells formatius baixos o trajectòries laborals vulnerables.

En aquest context, el Projecte INTRO 2026-2027 permetrà agrupar en un únic programa les actuacions de formació, suport i acompanyament digital de l’SMO. La proposta planteja itineraris progressius i adaptats a les necessitats de cada persona, que van des de l’alfabetització digital inicial fins a l’adquisició i l’acreditació de competències més avançades.

“Avui la competència digital és imprescindible per buscar feina, formar-se i fer tràmits amb l’Administració. Amb el Projecte INTRO volem garantir que ningú quedi enrere en aquest procés de digitalització i que puguem oferir a cada persona l’acompanyament que necessita per guanyar autonomia i oportunitats”, ha destacat la regidora de Treball, Contractació i Sistemes TIC de l’Ajuntament de Girona, Raquel Robert i Rubio.

Una programació formativa progressiva

La programació es durà a terme entre els mesos de setembre i desembre de 2026 amb set càpsules TIC aplicades a la recerca de feina. Les sessions abordaran la cerca de feina per Internet, l’ús del correu electrònic, l’emmagatzematge de documents al núvol, el currículum digital i la carta de presentació. En aquest mateix període, també es farà una nova edició de l’itinerari “Perd la por a l’ordinador per buscar feina!”, adreçat a persones sense coneixements digitals previs.

Al novembre començarà el curs de Competències digitals bàsiques, de 60 hores. Durant el 2027, la programació continuarà amb el curs de Competències digitals bàsiques 2 i una formació de preparació per a l’acreditació ACTIC.

Més enllà de la formació, el projecte incorpora també un “Espai de suport al tràmit”, on la ciutadania podrà rebre acompanyament per fer gestions electròniques i aprendre a utilitzar de manera autònoma els serveis digitals. Aquest recurs es complementarà amb el “Punt de Feina de l’SMO”, que ofereix equips informàtics i suport especialitzar per buscar feina per internet i fer gestions digitals.

Les inscripcions a totes les formacions ja estan obertes i es poden fer a través de l’agenda de l’SMO.

Podeu consultar més informació sobre l’oferta de capacitació digital de l’SMO a l’enllaç https://web.girona.cat/smo/persones/formacio/intro.