L'Ajuntament de Girona ha tret a licitació el servei de diagnosi, disseny i redacció de tres plans municipals en matèria de serveis socials i igualtat. Aquests documents estratègics han de permetre actualitzar i reforçar les polítiques públiques de la ciutat en els àmbits dels feminismes i LGTBI; l’acollida i les migracions, i el sensellarisme, amb l’objectiu de combatre les desigualtats i les discriminacions des d’una perspectiva interseccional.

“Aquests tres plans ens permetran disposar d'una diagnosi actualitzada i d'un full de ruta compartit per continuar impulsant polítiques públiques més eficaces contra les desigualtats i les discriminacions. Volem construir una Girona més justa, inclusiva i cohesionada, incorporant la mirada interseccional i comptant amb la participació activa de les entitats i de la ciutadania durant tot el procés”, ha destacat la regidora d'Igualtat i Justícia Social i de Cooperació de l'Ajuntament de Girona, Amy Sabaly Balde.

El contracte, amb un pressupost de 17.545 euros (IVA inclòs), té una durada de dotze mesos i permetrà elaborar tres instruments de planificació que serviran de full de ruta per als propers anys. Concretament, es tracta del Pla de feminismes i LGTBI a la ciutat de Girona; el Pla d'acollida, ciutadania i migracions a la ciutat de Girona, i el Pla local operatiu de sensellarisme a la ciutat de Girona.

Cal destacar que la ciutat compta amb un pla d’igualtat i un pla d’acollida, que ara s’actualitzaran per adaptar-los a la realitat actual. Pel que fa al sensellarisme, fins ara no s’havia disposat d’un pla específic, motiu pel qual se n’elaborarà un per primera vegada.

Aquests tres plans proporcionaran un marc compartit de referència per orientar les actuacions municipals en els àmbits de la igualtat, la diversitat i la inclusió social, incorporant la perspectiva de gènere, d'origen i de sensellarisme de manera transversal a les diferents polítiques públiques. L'objectiu és disposar d'eines actualitzades que permetin analitzar la realitat social de Girona, detectar les principals necessitats i definir actuacions concretes que contribueixin a reduir les desigualtats i a garantir els drets de tota la ciutadania.

Diagnosi, participació i plans d'acció

L'elaboració dels tres plans seguirà una metodologia comuna estructurada en tres fases. La primera consistirà en una diagnosi de cadascun dels àmbits de treball mitjançant l'anàlisi documental, entrevistes en profunditat, grups focals, enquestes digitals i treball de camp amb observació participant en diversos barris de la ciutat. Aquest procés combinarà metodologies quantitatives i qualitatives per obtenir una fotografia actualitzada de la realitat de Girona.

La segona fase se centrarà en la definició dels plans d'acció, amb objectius, actuacions, calendarització, responsables i indicadors d'avaluació que permetin fer el seguiment de les mesures proposades. Finalment, la tercera fase preveu la presentació i difusió dels resultats tant al personal tècnic municipal com als agents implicats.

Una elaboració compartida amb la ciutat

Un dels elements centrals del projecte serà la participació del teixit associatiu i dels diferents agents socials de Girona. Aquesta implicació permetrà incorporar la dimensió comunitària durant tot el procés d'elaboració dels plans i contribuirà a definir actuacions ajustades a les necessitats reals de la ciutat.

La redacció dels documents es farà de manera coordinada amb els equips tècnics de l'Ajuntament, que treballaran conjuntament amb l'empresa adjudicatària per definir les línies estratègiques, les mesures d'implementació i els recursos necessaris. Els tres plans també incorporaran una mirada transversal i interseccional perquè les polítiques municipals en matèria d'igualtat, migracions i sensellarisme tinguin incidència en totes les àrees de l'Ajuntament i contribueixin a construir una ciutat més inclusiva, cohesionada i compromesa amb la igualtat d'oportunitats.